Flere gravide i jobb på St.Hanshaugen i Oslo

"Gravid og jobb" startet som et prosjekt i alle barnehagene i bydel St.Hanshaugen 1.januar 2012. Resultatene så langt er gode.

Publisert Sist oppdatert

Tradisjonelle kvinneyrker, som å jobbe i barnehage og i omsorgstjenesten, er tunge yrker og har ofte høyt sykefravær. Også blant gravide. Det har bydel St. Hanshaugen gjort noe med. Siden 2009, da de gravide i barnehager i snitt var sykmeldt i 19,7 uker, er fraværet nå nede i 4,5 uker. Dette skriver Dagsavisen.

Gravid og jobb

  • Startet som et prosjekt for gravide ansatte i barnehager i bydel St. Hanshaugen 1. januar 2012.
  • Blir nå utvidet til å gjelde alle gravide i bydelen.

Formålet med prosjektet:

  • Tilrettelegge arbeidsdagen for gravide.
  • Øke antall uker den gravide er i jobb i forhold til dagens situasjon.
  • Opprettholde god kontakt mellom jordmor og gravid med å sikre minst fem konsultasjoner, inkludert to telefonkonsultasjoner.
  • Bidra til holdningsendring blant alle arbeidstakere.
  • Opprette samarbeid mellom lege/jordmor og arbeidsgiver for støtte og hjelp, i forhold til tilrettelegging av det fysiske miljøet på arbeidsplassen.
  • Motivere den gravide til å arbeide i svangerskapet.
  • Bistå med råd og veiledning fra jordmor, slik at den gravide føler seg trygg i arbeidet.
  • Kilde: Bydel St. Hanshaugen, Dagsavisen

Obligatorisk

"Gravid og jobb" har så langt vært et obligatorisk tilbud for alle gravide i bydelens barnehager. Heretter vil det også gjelde alle andre gravide i bydelen.

– Målet er at gravide skal være lengst mulig i arbeid under svangerskapet, med god tilrettelegging og oppfølging som bidrar til å skape trygge rammer om den gravide, sier bydelsleder Torunn Husvik (Ap) til avisen.

Gjennom svangerskapet vil den gravide få minst fem samtaler med jordmor. Dette skjer rett etter at den gravide har offentliggjort graviditeten til sin nærmeste leder. Disse konsultasjonene kommer i tillegg til den vanlige svangerskapskontrollen fra fastlege og jordmor.

Positive resultater så langt

I 2012 var det 18 gravide i barnehagene i bydelen. 14 av disse ble fanget opp av prosjektet. Tall fra Arbeidsdepartementet viser at yngre gravide har et høyere sykefravær enn eldre. Årsaken er at disse ofte jobber i yrker hvor sykefraværet er høyt, som barnehager, omsorgsyrker og butikk.

Hele 87,5 prosent har gått tilbake i jobb etter å ha vært sykmeldt, og tendensen fra bydelen er at de gravide fint klarer å være i arbeid, enten helt eller delvis, så lenge forholdene legges til rette for det.

Les mer i Dagsavisen

 

 

Powered by Labrador CMS